Per fornire un nuovo approccio ai modelli di competenze e/o performance, basati sulle nuove sfide, indipendentemente che lavoriate in sede o in modalità Smart.
Perché
Per fornire un nuovo approccio ai modelli di competenze e/o performance, basati sulle nuove sfide, indipendentemente che lavoriate in sede o in modalità Smart.
Una modalità efficace per coinvolgere e stimolare la partecipazione attiva di manager e impiegati rispetto al tema HR.
Team HR
Per rendere i processi di Gestione delle Risorse più concreti e vicini alle necessità del Business.
- brochure Area Consulenza
-
Richiedi brochure
-
